Ημερίδα με θέμα ‘ η συμμετοχή της γυναίκας στην κοινωνική, πολιτική και οικονομική ζωή’ (18.03.2011)

November 11, 2011. Posted under Εκδηλώσεις

Με την ευκαιρία της παγκόσμιας ημέρας της γυναίκας πραγματοποιήθηκε στις 19.3.2011 από την Επιτροπή Κοινωνικής Πρόνοιας του Δήμου Λεμεσού ημερίδα με θέμα «η συμμετοχή της γυναίκας στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή του τόπου». Την ημερίδα χαιρέτισαν ο Δήμαρχος Λεμεσού κ. Ανδρέας Χρίστου, η Πρόεδρος της Επιτροπής Κοινωνικής Πρόνοιας κα Εύη Τσολάκη και εκπρόσωποι της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων κας Σωτηρούλας Χαραλάμπους και του Υπουργού Εμπορίου, Βιομηχανίας και Τουρισμού κου Αντώνη Πασχαλίδη.

Μίλησαν ο Ανώτερος Λειτουργός Εργασίας κ. Δημήτρης Μιχαηλίδης, ο οποίος αναφέρθηκε στη νομοθετική διασφάλιση της ισότητα μεταξύ των φύλων στην εργασία και στις παροχές προς τις εργαζόμενες μητέρες, η Λειτουργός του Υπουργείου Εμπορίου, Βιομηχανίας & Τουρισμού κα Βίκυ Τσαγγαρίδου, Λειτουργού του Υπουργείου Εμπορίου, Βιομηχανίας και Τουρισμού, η οποία επικεντρώθηκε στις δυνατότητες επιχορήγησης της γυναικείας επιχειρηματικότητας από την Ευρωπαϊκή Ένωση και η εκπρόσωπος της Οργάνωσης Γυναικών Επιχειρηματιών Επαγγελματιών κα Ντίνα Κωνσταντίνου, η οποία παρουσίασε τα αποτελέσματα έρευνας που διεξήγαγε η Οργάνωση για την ισότητα – ισομισθία στον χώρο εργασίας. Η εκδήλωση ολοκληρώθηκε με την παρουσίαση του Εργαστηρίου Ενδυνάμωσης Γυναικών του Δήμου Λεμεσού από την κα Λίτσα Χαραλάμπους, Εκτελεστική Διευθύντρια του LC Educational, το οποίο είχε αναλάβει την υλοποίησή του, την ανάγνωση εμπειριών των συμμετεχουσών από τις κες Λίτσα Γιαννάκη και Έλενα Λοϊζίδου και την απονομή των πιστοποιητικών συμμετοχής

 

Δημοσίευμα στην εφημερίδα «Η Λεμεσός» σχετικά με την ημερίδα με θέμα «η συμμετοχή της γυναίκας στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή»

Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων επιχειρεί, τη θεμελίωση της αρχής της ισότητας των δύο φύλων, με ιδιαίτερη έμφαση στην ενδυνάμωση της συμμετοχής της γυναίκας στην κοινωνία, στην αναγνώριση της συμβολής της στην αγορά εργασίας και στην ενίσχυση και διατήρηση της γυναικείας παρουσίας στη δημόσια σφαίρα ανέφερε σε χαιρετισμό της στην ημερίδα για του Δήμου Λεμεσού για τη συμμετοχή της γυναίκας στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή του τόπου και διάβασε εκ μέρους της ο Ανώτερος Λειτουργός Εργασίας Δημήτρης Μιχαηλίδης, η Υπουργός Εργασίας Σωτηρούλα Χαραλάμπους.

Πρόσθεσε πως η ουσιαστική ισότητα μεταξύ των δύο φύλων επιχειρείται με ειδικές ρυθμίσεις, όπως τη διευκόλυνση της πρόσβασης της γυναίκας στην αγορά εργασίας, την αυξημένη προστασία της εγκύου εργαζομένης, την προώθηση ισότιμου καταμερισμού των ευθυνών μεταξύ των φύλων για φροντίδα των παιδιών και εξαρτωμένων προσώπων στην οικογένεια και την ανάληψη από τους άνδρες ενός πιο δραστήριου ρόλου στην οικογένεια.

Για την επίτευξη των στόχων και την εφαρμογή των ρυθμίσεων το Υπουργείο Εργασίας ανέπτυξε δίκτυο υπηρεσιών και προγραμμάτων που συμβάλλουν στη συμφιλίωση της επαγγελματικής με την οικογενειακή και προσωπική ζωή και το οποίο περιλαμβάνει την ίδρυση και λειτουργία ιδρυμάτων προστασίας παιδιών, την ίδρυση και λειτουργία βρεφοπαιδοκομικών και παιδοκομικών σταθμών, την επιχορήγηση εθελοντικών οργανώσεων και των Αρχών Τοπικής Αυτοδιοίκησης για τη λειτουργία προγραμμάτων κοινωνικής φροντίδας σε τοπικό επίπεδο, ανάφερε στο χαιρετισμό της η κ. Χαραλάμπους.

Η Υπουργός Εργασίας τόνισε ακόμα ότι το Υπουργείο της δίδει έμφαση στη διατήρηση και ενίσχυση της συμμετοχής των γυναικών στην αγορά εργασίας και προς τούτου υλοποιεί καινοτόμα προγράμματα για την ένταξη του αδρανούς γυναικείου εργατικού δυναμικού στην αγορά εργασίας μέσα από την αξιοποίηση ευρωπαϊκών κονδυλίων.

«Με δεδομένο ότι οι γυναίκες αποτελούν πολύ ψηλό ποσοστό των πτυχιούχων πανεπιστημίου είναι προφανές ότι είναι ένα εργατικό δυναμικό το οποίο πρέπει να υπολογίζουμε στην προσπάθεια για ανάκαμψη της οικονομίας από την ύφεση», παρατήρησε.

Σύμφωνα με την Υπουργό Εργασίας είναι αναγκαία και η αύξηση της πολιτικής συμμετοχής των γυναικών και της συμμετοχής τους σε κέντρα λήψης αποφάσεων, ώστε η διάσταση του (γυναικείου) φύλου να ενσωματωθεί σε όλες τις ενέργειες και δράσεις της Πολιτείας.

Η επίτευξη της δημοκρατίας στην πραγματική της έννοια προϋποθέτει την κατάργηση της μέχρι σήμερα κατηγοριοποίησης των ανδρών και γυναικών ως πολίτες διαφορετικών ταχυτήτων, κατάληξε εκ μέρους της Υπουργού ο κ. Μιχαηλίδης.

Η εκδήλωση άρχισε με χαιρετισμό του Δημάρχου Λεμεσού Ανδρέα Χρίστου και της προέδρου της Επιτροπής Κοινωνικής Πρόνοιας του Δήμου Λεμεσού Εύης Τσολάκη.

Ο Δήμαρχος Λεμεσού στον χαιρετισμό του ανέφερε ότι ο Δήμος Λεμεσού προβαίνει σε δράσεις και προσφέρει προγράμματα που στόχο έχουν την καθιέρωση της αρχής της ισότητας των φύλων και γενικά την κατάργηση των στερεοτύπων και την εξάλειψη κάθε είδους διάκρισης όχι μόνο λόγω φύλου αλλά και λόγω χρώματος, εθνότητας, ιδιαιτερότητας κ.ο.κ. Μια από τις δράσεις είναι η υπογραφή από τον Δήμαρχο Λεμεσού του Ευρωπαϊκού Χάρτη για την ισότητα των φύλων στις Τοπικές Κοινωνίες και οι τρόποι με τους οποίους ο Δήμος Λεμεσού τον εφαρμόζει ένας από τους οποίους ήταν και η διοργάνωση του Εργαστηρίου Ενδυνάμωσης Γυναικών.

Η Πρόεδρος της Επιτροπής Κοινωνικής Πρόνοιας του Δήμου Λεμεσού Εύη Τσολάκη, στον δικό της χαιρετισμό ανέφερε ότι το ζητούμενο δεν είναι η εξομοίωση της γυναίκας με τον άντρα γιατί από την φύση τους τα δύο φύλα είναι διαφορετικά. Το ζητούμενο είναι η παροχή ίσων ευκαιριών και προς αυτόν το σκοπό η Πολιτεία, πρέπει να δίνει στην γυναίκα όλες εκείνες τις παροχές που να της επιτρέπουν να συμμετέχει ισότιμα με τον άντρα στην κοινωνική, οικονομική και πολιτική ζωή του τόπου, χωρίς να νιώθει ότι παραμελεί τα παιδιά και την οικογένειά της που είναι ο ιερότερος θεσμός. Τέτοιες παροχές μπορεί να είναι μεταξύ άλλων η καθιέρωση των ολοήμερων σχολείων και η αύξηση της περιόδου της άδειας μητρότητας.

Επιπλέον η κα Τσολάκη αναφέρθηκε στην συμμετοχή των γυναικών στα Δημοτικά Συμβούλια και συγκεκριμένα επεσήμανε ότι στις τελευταίες Δημοτικές Εκλογές, εκλέγηκαν μόνο 86 γυναίκες παγκυπρίως ενώ οι θέσεις των Δημοτικών Συμβούλων είναι περίπου 500. Στους μεγαλύτερους δε Δήμους, αυτούς της Λεμεσού και του Στροβόλου, όπου συμμετέχουν 26 Δημοτικοί Σύμβουλοι στον καθένα, εκλέγηκαν μόνο 5 και 6 γυναίκες αντίστοιχα. Η κα Τσολάκη αναφέρθηκε και στα ποσοστά θέσεων εργασίας που κατέχονται από γυναίκες στον Δήμο Λεμεσού και συγκεκριμένα ότι στη Γραμματεία κατέχεται το 63,33%, στο οποίο περιλαμβάνεται μεταξύ άλλων και η θέση του Δημοτικού Γραμματέα που είναι η υψηλότερη στη βαθμίδα και στην ουσία ασκεί καθήκοντα Γενικού Διευθυντή του Δήμου Λεμεσού, στο Οικονομικό Τμήμα το 15,79% το οποίο μπορεί να είναι χαμηλό όμως σε αυτό μεταξύ άλλων περιλαμβάνονται υψηλόβαθμες θέσεις όπως αυτή του Λογιστή, που είναι η δεύτερη στην τάξη και 2 από τις 3 θέσεις Λογιστικού Λειτουργού Α’, στο Τεχνικό Τμήμα το 21,11% το οποίο μπορεί επίσης να είναι χαμηλό όμως και σ’ αυτό μεταξύ άλλων περιλαμβάνονται υψηλόβαθμες θέσεις όπως αυτή του Ανώτερου Λειτουργού Τεχνικής Υπηρεσίας, που είναι η δεύτερη στην τάξη, μία από τις δύο θέσεις Τεχνικού Επιθεωρητή, μια από τις δύο θέσεις Ανώτερου Τεχνικού και μια από τις τρεις θέσεις Λειτουργού Τεχνικής Υπηρεσίας, στο Υγειονομείο το 15,73% και στο Πολιτιστικό Τμήμα το 63,33%. Από αυτά τα στοιχεία το συμπέρασμα που εξάγεται είναι ότι ενώ γενικά υποεκπροσωπείται η γυναίκα στους διάφορους φορείς και θέσεις εργασίας, στον Δήμο Λεμεσού οι γυναίκες κατέχουν το 24% των θέσεων εργασίας του Δήμου Λεμεσού το οποίο θεωρείται αρκετά ικανοποιητικό, αν λάβουμε υπόψη ότι αρκετές θέσεις (περίπου 180 από τις 500) είναι θέσεις εργατικού προσωπικού που απαιτούν μυϊκή δύναμη την οποία δεν έχουν οι γυναίκες και ως εκ τούτου δείχνουν ενδιαφέρον κατά κανόνα μόνον οι άντρες και ότι αρκετές διευθυντικές και υψηλόβαθμες θέσεις όπως αυτή του Δημοτικού Γραμματέα, του Προϊσταμένου του Πολιτιστικού Τμήματος, του Λογιστή, του Ανώτερου Λειτουργού Τεχνικής Υπηρεσίας και του Τεχνικού Επιθεωρητή κατέχονται από γυναίκες.

Στη συνέχεια τον λόγο πήρα ο Δημήτρης Μιχαηλίδης, Ανώτερος Λειτουργός Εργασίας, ο οποίος αναφέρθηκε στη νομοθετική διασφάλιση της ισότητα μεταξύ των φύλων στην εργασία και στις παροχές προς τις εργαζόμενες μητέρες, με πιο σημαντική την αναφορά του στην προσπάθεια που γίνεται για αύξηση της περιόδου της άδειας μητρότητας.

Ακλούθησε η ομιλία της Βίκυς Τσαγγαρίδου, Λειτουργού του Υπουργείου Εμπορίου, Βιομηχανίας και Τουρισμού, η οποία επικεντρώθηκε στις δυνατότητες επιχορήγησης της γυναικείας επιχειρηματικότητας από την Ευρωπαϊκή Ένωση.

Η ημερίδα συνέχισε με παρουσίαση από την Ντίνα Κωνσταντίνου, εκπρόσωπο της Οργάνωσης Γυναικών Επιχειρηματιών Επαγγελματιών, των αποτελεσμάτων έρευνας που διεξήγαγε η Οργάνωση για την ισότητα – ισομισθία στον χώρο εργασίας, τα οποία δείχνουν ότι ακόμα έχουμε αρκετό δρόμο να διανύσουμε μέχρι να πετύχουμε την ισότητα των φύλων στον χώρο εργασίας.

Η εκδήλωση ολοκληρώθηκε με την παρουσίαση του Εργαστηρίου Ενδυνάμωσης Γυναικών του Δήμου Λεμεσού από την Λίτσα Χαραλάμπους, Εκτελεστική Διευθύντρια του LC Educational, το οποίο είχε αναλάβει την υλοποίησή του, την ανάγνωση εμπειριών των συμμετεχουσών από τις Λίτσα Γιαννάκη και Έλενα Λοϊζίδου και την απονομή των πιστοποιητικών συμμετοχής.

back to top